Alla ricerca di un lavoro durante l'impiego? Come farlo correttamente


Alla ricerca di un lavoro durante l'impiego? Come farlo correttamente

Le persone cercano nuovi posti di lavoro per una serie di motivi, e spesso lo fanno mentre sono ancora impiegati. È facile eccitarsi alla prospettiva di una nuova posizione, ma dovresti essere intelligente su come ti avvicini alla tua ricerca di lavoro - ricorda, hai ancora una responsabilità nei confronti del tuo attuale datore di lavoro.

Se stai provando ad atterrare un nuovo lavoro mentre ne hai ancora uno, qui ci sono sei suggerimenti per aiutarti a bilanciare i tuoi sforzi ed evitare problemi con il tuo capo.

Le responsabilità del tuo attuale lavoro vengono prima, quindi è importante per di dedicare del tempo al di fuori dell'orario di lavoro per cercare una nuova posizione.

"Per metterti nel giusto stato d'animo, potrebbe essere utile bloccare un tempo che verrà utilizzato esclusivamente per esaminare le offerte di lavoro, le società di ricerca e invia il tuo curriculum ", ha affermato Gabe Bristol, CEO di Intelicare Direct. "Questo ti manterrà libero da distrazioni e si concentrerà sulla richiesta di posti di lavoro: raccomando un blocco minimo di 2 ore, questo può essere fatto prima del lavoro, dopo il lavoro o durante l'ora di pranzo."

La tua ricerca di lavoro è una decisione personale. Anche se ti fidi dei tuoi colleghi, non puoi controllare ciò che condividono con gli altri. È meglio rimanere muti sui tuoi piani in modo che non vadano in giro con le persone sbagliate.

"Cercare [per un nuovo lavoro] mentre lavori attualmente richiede saggezza - la saggezza di sapere a chi raccontare, a chi appoggiarsi e chi non lo dice ", ha detto Maria Sirois, psicologa clinica presso il Centro Kripalu." L'approccio migliore è spesso quello di rimanere privati ​​dei tuoi obiettivi e azioni nel tuo attuale posto di lavoro fino a quando [è] chiaro che sarai sostenuto ".

Fai attenzione quando visiti le bacheche di lavoro o utilizzi i social media per condurre la tua ricerca. Un singolo aggiornamento di stato potrebbe essere sufficiente per avvisare il tuo datore di lavoro. Puoi ridurre ulteriormente il rischio di essere scoperti assicurandoti che le tue impostazioni sulla privacy siano strette e utilizzando servizi che mascherano la tua identità quando pubblichi il tuo curriculum online.

La maggior parte dei responsabili delle assunzioni capisce che dovrai prendere accordi per comunicare o incontrarsi al di fuori dell'orario d'ufficio. Pianifica le interviste prima o dopo il lavoro o durante la pausa pranzo se il tempo lo consente.

"Se dici a un potenziale [datore di lavoro]," preferirei intervistare prima o dopo la mia giornata lavorativa, o forse durante la mia pausa pranzo, perché sono occupato [al lavoro] e [il mio team] si affida a me durante il giorno, 'stai indirettamente affermando che non solo hai integrità, ma sei un dipendente molto stimato ", ha detto Bristol.

Sirois ha suggerito di dedicare del tempo a considerare le tue migliori capacità e qualità, sia nel tuo ruolo attuale che in quello precedente.

"Registra quali punti di forza usi e talenti dimostrerai", ha detto. "Nota se sei al tuo meglio in team o da solo, con idee o piani o entrambi."
Mentre rifletti sul tuo sé ottimale, non solo comprenderai meglio il tipo di ambiente che ha senso per te, ma avrai anche imparato come esprimere le tue migliori qualità ai potenziali datori di lavoro, ha detto Sirois.

Bristol ti ha suggerito di dare il tuo miglior lavoro e mantenere forti relazioni all'interno del tuo attuale ufficio, perché potresti aver bisogno usare il tuo attuale capo o collaboratori come riferimento per lavori futuri. Tuttavia, la lealtà verso il tuo attuale datore di lavoro non dovrebbe impedirti di cercare altre opportunità se non sei soddisfatto del tuo attuale ruolo o della tua azienda, ha osservato.

"È importante ricordare che non stai facendo nulla di male quando guardi per un lavoro ", ha detto Bristol. "È, infatti, il tuo obbligo personale di cercare migliori opportunità se non sei veramente soddisfatto emotivamente, intellettualmente o finanziariamente."


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