5 Cose che avrei voluto sapere prima del mio primo lavoro a tempo pieno

Questa volta due anni fa, come molti altri membri del Classe del 2012, aspettavo con ansia la mia laurea. Alla fine di aprile, avevo ufficialmente firmato una lettera di offerta e accettato un lavoro a tempo pieno in una società di marketing nel centro di Manhattan, a solo una breve corsa in metropolitana dall'East Village che avevo conosciuto così bene durante il mio NYU. Tra poche settimane, sarei un laureato in possesso della laurea, pronto per iniziare la mia carriera e fare i primi passi nel tanto atteso "mondo reale".

Avevo fatto un paio di stage part-time durante il college, quindi ho pensato che avrei già avuto la possibilità di lavorare in un ufficio. Quanto può essere diverso? Arrivo alle 9 del mattino, mi siedo alla scrivania, lavoro e vado a casa otto ore dopo. Avrei uno stipendio fisso e pagato le ferie, e farei dei fantastici nuovi amici. Questo è quello che pensavo, comunque.

Ho avuto molte aspettative nel mio primo giorno di lavoro. Alcuni di loro si sono rivelati esatti, ma molti di loro sono stati rapidamente distrutti. L'anno trascorso in questa compagnia mi ha insegnato molte lezioni preziose - sia sulla mia carriera che sulla vita in generale - che ho portato con me quando ho iniziato a lavorare per Mobby Business la scorsa estate. Qui ci sono cinque cose che vorrei tornare a dirmi prima di iniziare il mio primo lavoro a tempo pieno.

Il lavoro potrebbe seguirti a casa ... Molti membri della forza lavoro per la prima volta fanno l'ingenua convinzione che il lavoro finirà quando tu lasciare l'ufficio. Così è stato durante il mio tirocinio: non ho mai dovuto preoccuparmi di quello che è successo una volta che sono uscito dalla porta. Ma quando sei un membro dello staff retribuito a tempo pieno, le tue responsabilità possono estendersi oltre i confini della tua scrivania. Con il cloud e la tecnologia mobile di oggi, le persone non seguono più la mentalità da "9 a 5". Anche se non dovresti rispondere alle e-mail del tuo capo a mezzanotte, ci saranno dei momenti in cui emergerà un'emergenza al di fuori degli orari di chiusura, e potrebbe essere necessario essere tu a occuparsene.

... ma don Lascia che il lavoro diventi la tua vita. Solo perché puoi lavorare da qualsiasi luogo in qualsiasi momento, assolutamente non significa che dovresti. Sì, dovrai rimanere in ritardo o entrare presto qualche volta. Sì, potresti dover perdere alcuni eventi sociali perché hai un grande progetto da fare. Ma tu sei un impiegato entry-level. Non stai gestendo l'azienda, e certamente la società non ti paga abbastanza da passare ogni momento di veglia a lavorare. Imposta un'ora ogni notte in cui smetterai di controllare le e-mail. E per favore non passare l'intero weekend a lavorare per rendere più facile il lunedì mattina. Il lunedì non sarà mai facile, e se non hai quel lavoro da fare, qualcos'altro verrà comunque.

Comunicare (ma non spettegolare). I lavori di livello base sono noti per essere un un po 'ingrato, ma se c'è un problema serio nel modo in cui il tuo capo sta gestendo le cose, devi parlare. Chiedi un incontro privato con lui o lei, o se hai troppa paura di avvicinarti direttamente al tuo capo, portalo alla prossima persona al comando. Se non dici qualcosa, come ti aspetti che la situazione cambi? Ciò che non consentirà a di aiutare qualsiasi cosa a spettegolare con i tuoi colleghi colleghi di basso livello su come hai intenzione di candidarti ad altri lavori solo per uscirne. Non sai mai chi sta ascoltando, o chi porterà le notizie di seconda mano al capo.

Dai sempre il 100%, anche se non ci sono ricompense. Non otterrai sempre credito per il tuo lavoro fare. Questa è solo la via del mondo. Per quanto frustrante sia ricevere poco o nessun riconoscimento per le ore che hai dedicato a un progetto, non usarlo come scusa per rallentare e sfumare sullo sfondo. Che ci crediate o no, i vostri capi e colleghi noteranno e quando arriverà il momento delle valutazioni, delle promozioni o persino delle raccomandazioni di lavoro future, potete dimenticare una parola gentile da parte di qualcuno di loro.

Avere una strategia di uscita. A meno che non si arrivi al jackpot aziendale e si trovi un lavoro in cui è possibile scalare rapidamente i ranghi, è più che probabile che il tuo primo lavoro sia solo un trampolino di lancio verso cose più grandi e migliori. Non c'è niente di sbagliato in questo, e la maggior parte delle aziende si aspettano tassi di rotazione elevati nelle posizioni di livello inferiore. Tieni d'occhio le società per le quali potresti voler lavorare in futuro e mettiti in contatto con altre persone nel tuo settore: entrambi i modi migliori per iniziare a pianificare la tua uscita, anche se sei felice dove sei per il momento.

Originariamente pubblicato su Mobby Business .

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