Politiche ambientali sempre più importanti per i futuri leader

Le aziende che cercano di attirare futuri leader aziendali dovrebbero concentrarsi sull'essere rispettosi dell'ambiente, poiché questa è diventata una priorità per i leader di domani, secondo una nuova ricerca.

Un gran numero di studenti di business school di oggi sta ponendo una maggiore priorità nel lavorare per aziende con buone pratiche ambientali rispetto a quelli disposti a pagarli di più, secondo uno studio condotto da ricercatori della Yale University in collaborazione con il World Business Council per lo sviluppo sostenibile e la Rete Globale per la Gestione Avanzata.

Lo studio ha rilevato che il 44% degli studenti delle scuole di business effettua un sondaggio Sono disposti ad accettare uno stipendio più basso per lavorare per un'azienda con buone pratiche ambientali, mentre quasi il 20 percento si rifiuterà di lavorare per un'organizzazione con pratiche ambientali inadeguate, indipendentemente da quanto sia alto il loro stipendio.

Complessivamente, l'84 percento gli studenti intervistati vogliono lavorare per le imprese con buone pratiche ambientali, mentre il 67% vuole incorporare la sostenibilità ambientale nelle proprie carriere, indipendentemente dal ruolo o dall'industria.

Peter Bakker, presidente e CEO del World Business Council per lo sviluppo sostenibile, Il ruolo delle imprese nella società sta cambiando.

"I leader aziendali devono comprendere la natura complessa dei problemi di sostenibilità e integrare soluzioni per le sfide sociali e ambientali, con la necessità di ottenere buoni risultati finanziari", ha detto Bakker in una nota. "Se le scuole di business e le imprese possono fornire contro questa richiesta di cambiamento, la trasformazione necessaria verso un futuro sostenibile sarà chiaramente molto più incisiva."

La ricerca mostra che la maggior parte degli studenti pensa che le aziende dovrebbero fare di più per l'ambiente. Quasi il 65% degli intervistati ha dichiarato di non ritenere che le imprese stiano compiendo sforzi sufficienti per affrontare le sfide ambientali.

Le questioni ambientali più preoccupanti per gli studenti intervistati includono il cambiamento climatico e quattro aree specifiche di approvvigionamento di risorse: energia, aria, acqua e risorse naturali / materiali. La maggioranza degli studenti ha affermato di credere che se questi problemi non verranno affrontati, avranno in futuro effetti negativi sulle operazioni commerciali.

Gli studenti hanno indicato cinque passi chiave che credono che le organizzazioni dovrebbero prendere per migliorare il loro impatto ambientale:

• Affrontare obiettivi e traguardi di sostenibilità ambientale attraverso collaborazioni industriali e partnership multistakeholder.
• Misurare gli impatti positivi e negativi delle loro attività sui risultati di sostenibilità ambientale.
• Istigare discussioni a livello di board e interventi su questioni di sostenibilità ambientale. reporting integrato delle metriche di sostenibilità finanziaria e ambientale.
• Integrare le questioni di sostenibilità ambientale nelle discussioni con gli analisti finanziari.
• Lo studio ha rivelato che gli studenti pensano che, oltre ad essere in grado di attrarre i migliori talenti futuri, attribuisce maggiore importanza al miglioramento le loro pratiche ambientali aiuteranno le imprese in molti altri modi. Pensano che una migliore performance ambientale aumenterà il valore del marchio e rafforzerà la fiducia del pubblico, migliorerà l'innovazione e nuove soluzioni attraverso la ricerca e lo sviluppo, ridurrà le multe e le tasse in un ambiente normativo sempre più severo e migliorerà la competitività del mercato.

Gli studenti vogliono anche vedere più azioni dalle scuole di economia che frequentano attualmente. La ricerca ha rilevato che il 61% degli studenti ritiene che le scuole di business necessitino di assumere più docenti e personale con esperienza nella sostenibilità, mentre il 64% desidera più servizi di carriera e consulenza sui posti di lavoro legati alla sostenibilità.

"In tutto il mondo, le business school di oggi vengono chiamate ad agire proprio dalle persone che stiamo formando come leader", ha dichiarato Edward Snyder, rettore della Yale School of Management.

Lo studio è stato basato su sondaggi di 3.700 studenti a 29 imprese scuole in tutto il mondo.

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