La morte di Steve Jobs, uno degli uomini d'affari più carismatici nella memoria, induce a pensare al carisma e al fascino, specialmente per quanto riguarda la gestione di un'impresa.
Fino a poco tempo fa, sembrava che il carisma fosse quasi impossibile da definire. Era evidente che era la cosa che rendeva grandi i leader, come Steve Jobs. Ma ce l'hai o non lo fai. La ricerca rivelata all'inizio di quest'anno, tuttavia, ha trovato un modo per definire il carisma e ha suggerito che potresti essere in grado di coltivarlo.
"C'è questa illusione che sappiamo cosa significa comunicazione carismatica, ma nella ricerca che ho recensito, nessuno aveva mai veramente guardato a questo ", ha detto Kenneth Levine, professore di comunicazioni all'Università del Tennessee di Knoxville.
" Ognuno ha una capacità di leadership in qualcosa ", ha detto Levine. "Ma abbiamo scoperto che se vuoi che le persone ti percepiscano come carismatico, devi mostrare attributi come l'empatia, le buone capacità di ascolto, il contatto visivo, l'entusiasmo, la fiducia in te stesso e la capacità di parlare", ha detto. Questi sono gli attributi che gli scienziati sociali possono misurare per comprendere più a fondo la comunicazione carismatica.
Levine afferma che il risultato più sorprendente è stato che i ricercatori hanno scoperto che i partecipanti allo studio credevano che il carisma potesse essere appreso, piuttosto che innato.
"Abbiamo posto la domanda" Cos'è il carisma? ' e le loro risposte tendevano ad iniziare con "la capacità di ..." Beh, si ritiene che le abilità siano attributi acquisiti piuttosto che tratti inbred, quindi molte persone credono che il carisma possa essere appreso ", ha detto Levine.
Levine dice che la ricerca spiega come integrare questi concetti per misurare meglio il livello di carisma dei singoli leader.
Levine è stato coautore della ricerca con Robert Muenchen dell'UT Statistical Consulting Center e Abby Brooks della Georgia Southern University.CEO gioca un ruolo importante negli affari Fallimenti
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