Memo per l'IT Guy: Lose the Hoodie
Mentre Mark Zuckerburg ha indossato felpe con cappuccio e T-shirt in ufficio ogni giorno chic, una nuova ricerca mostra che la maggior parte dei professionisti IT non saranno considerati favorevolmente per lo sport.
Uno studio Robert Half Technology ha rivelato che più di tre su quattro funzionari delle informazioni principali hanno detto che il modo in cui qualcuno veste influenza le sue possibilità di promozione all'interno del reparto IT dell'organizzazione.
Rifiutando il mito che i reparti IT siano eccessivamente casuali, il sondaggio ha rilevato che Il 66% dei CIO ha un codice di abbigliamento nel proprio dipartimento che richiede che i dipendenti indossino abiti piuttosto formali, come pantaloni eleganti o una gonna e una camicia a bottoni.
"Sempre più membri e dirigenti IT devono interagire con i dirigenti in tutta l'azienda , il consiglio, cust omers e partner strategici ", ha dichiarato John Reed, senior executive director di Robert Half Technology. "L'immagine conta, e non è probabile che tu venga presa seriamente in queste interazioni se indossi un abbigliamento poco professionale."
Robert Half Technology consiglia ai dipendenti IT di porsi diverse domande quando cercano di vestirsi per il successo in ufficio :
- I responsabili del reparto IT della mia azienda lo indosserebbero? Se la risposta è no, probabilmente non dovresti nemmeno indossarla.
- È fonte di distrazione o potenzialmente offensivo? A meno che non lavori per un comitato di azione politica o un gruppo di difesa, le camicie o gli accessori con messaggi politici, religiosi o controversi siano lasciati a casa.
- È pulito e in buone condizioni? I vestiti strappati, stropicciati o macchiati dovrebbero essere lasciati a casa. L'abbigliamento sciatto può spingere il tuo manager a chiedersi quanto sei serio riguardo al tuo lavoro.
- È comodo? L'abbigliamento rilassato è importante per i professionisti IT, in particolare coloro che trascorrono lunghe ore a scrivere codice o che ricoprono ruoli più attivi come la riparazione dell'hardware. Vestiti per la tua posizione, ma assicurati di poterti spostare comodamente.
Lo studio era basato su sondaggi di 1.400 CIO di aziende con 100 o più dipendenti.
3 Motivi per intervistare un lavoro che non vuoi
In un'economia in cui le opportunità a tempo pieno sono scarse, molte persone in cerca di lavoro hanno adottato un atteggiamento "prendi ciò che puoi ottenere", accettando qualsiasi intervista che vengono offerti nella speranza di ottenere una posizione piuttosto che impegnarsi per il lavoro dei propri sogni.
Libertà, non denaro, Buys Happiness
Sapevi già che il denaro non può comprare l'amore - ma si scopre che non può nemmeno comprare la felicità. La vera chiave per trovare la felicità è l'autonomia personale e la libertà, che, in molti casi, può essere il risultato di avere una quantità di denaro sufficiente. Questo è buono notizie per imprenditori e piccoli imprenditori, che, forse, erano in anticipo sulla curva quando si trattava di capire che lavorare per se stessi è la chiave per trovare la felicità.
Messaggi Popolari