Comando

Emily Post su Manners nell'era digitale

Emily Post su Manners nell'era digitale

La buona etichetta nel coraggioso nuovo mondo digitale non è Scienza missilistica. Tutto dipenderà dal buon senso, dalle considerazioni e dalle comunicazioni, l'esperto di galateo Daniel Post Senning ha dichiarato a MobbyBusiness. "Il novantanove per cento del comportamento maleducato può essere evitato pensando prima di agire", ha detto Senning.

(Comando)

Fai cosa? Perché una chiara descrizione del lavoro è essenziale

Fai cosa? Perché una chiara descrizione del lavoro è essenziale

Se le persone nel tuo ufficio non capiscono cosa fai , è il momento di assicurarci che lo facciano. Una nuova ricerca ha scoperto che i lavoratori che hanno bisogno di spiegare il proprio lavoro ad altre persone in azienda sono pagati meno e sono meno soddisfatti nelle loro carriere. "Se le persone non capiscono quello che fai, tendono a svalutare ciò che fai ", ha dichiarato Michael Pratt, professore di gestione e organizzazione al Boston College e co-autore dello studio.

(Comando)

Carriera

I cacciatori di lavoro favoriscono la ricerca online sulla rete

I cacciatori di lavoro favoriscono la ricerca online sulla rete

Il vecchio adagio di "Non è quello che sai, ma chi conosci", suona ancora vero, ma le risorse online stanno diventando sempre più importanti anche per la ricerca di lavoro. Quasi l'80 percento dei cercatori di lavoro statunitensi utilizza risorse online durante la ricerca di lavoro - quasi la stessa percentuale di coloro che si rivolgono a connessioni professionali e personali per i lead, secondo lo studio condotto dal Pew Research Center.

(Carriera)

Ridefinire il successo della carriera inizia con la passione

Ridefinire il successo della carriera inizia con la passione

Rana Florida - CEO di Creative Class Group e autore della colonna Huffington Post "Your Startup Life" - ritiene che esista un modo più significativo per definire il successo , sia al lavoro che in ogni altro aspetto della vita. Il vero successo, come lei lo vede, è tutto sul bilanciare la produttività con passione e divertirsi mentre ci sei.

(Carriera)

Attività commerciale

Responsabilità del prodotto: Perché il tuo mercato ha bisogno di copertura

Responsabilità del prodotto: Perché il tuo mercato ha bisogno di copertura

Molti venditori di marketplace di terze parti che utilizzano siti come Etsy e Amazon non pensano di acquistare assicurazioni aziendali, soprattutto se la loro attività è un hobby secondario. > Ma ci sono dei rischi nella distribuzione di prodotti online. In qualità di venditore indipendente e proprietario di attività commerciali, sei al corrente di eventuali danni alla proprietà, lesioni ai clienti o malattie che il tuo prodotto potrebbe causare, ha dichiarato Ted Devine, CEO di Insureon.

(Attività commerciale)

12 Cose I Millennial si prendono cura di più della cultura aziendale

12 Cose I Millennial si prendono cura di più della cultura aziendale

I datori di lavoro che cercano di assumere millennial sono spesso informati per sottolineare la loro cultura aziendale nei loro sforzi di reclutamento. La generazione Y, che presto diventerà il più grande gruppo generazionale nel mondo del lavoro, è stata valutata come un ambiente di lavoro divertente e disinvolto e molte aziende cercano di usarlo come un punto di forza per i talentuosi ventenni.

(Attività commerciale)

Generale

Occupati del tuo business: il segreto delle grandi pubbliche relazioni

Occupati del tuo business: il segreto delle grandi pubbliche relazioni

Ho qualcosa da ti dico e non penso che la tua persona delle pubbliche relazioni piacerà: probabilmente ti stanno fregando. Ci sono molte persone di pubbliche relazioni là fuori, e per troppe PR significa "Progetto Ripoff" . " Non fraintendermi. I giornalisti hanno bisogno di persone PR. In effetti, quelli buoni possono essere molto, molto utili.

(Generale)

Home Life sottolinea le mamme di lavoro Più che i papà

Home Life sottolinea le mamme di lavoro Più che i papà

Pensare a le questioni familiari in ufficio sono più stressanti per le mamme che i papà, nuove scoperte di ricerca. In uno studio presentato all'Assemblea annuale dell'Associazione sociologica americana, i ricercatori hanno scoperto che considerare le questioni familiari durante la giornata di lavoro richiede un pedaggio maggiore su madri lavoratrici che padri sotto forma di stress aumentato ed emozioni negative.

(Generale)